2020/4/30(木)掃除を始めた動機/無限の豊かさは自分にある(Good Morning Mail)

2020年4月30日
鍵山秀三郎「一日一話」(PHP研究所)

 

4月29日 行道の人

4月30日 掃除を始めた動機

 
4月29日 行道の人

会議などでよく見かける光景です。

相手の失敗ばかりをあげつらう人がおります。

そういう人は、あたかも、自分がやればできたんだと言わんばかりの発言をするものです。

それだけの自信があるのなら、なぜ結果が出る前に手を差し伸べることをしなかったのか。

批判だけなら誰でもできます。

大切なのは、「唱道の人」になるのではなく、「行道の人」になることです。

 

4月30日 掃除を始めた動機

「どうしてこんなに掃除をするのか」と疑いたくなるほど私の両親は掃除をしておりました。

そういう家庭に育ちましたので、自分の周囲や職場の掃除を抵抗なくするようになりました。

特別な能力を持ち合わせていなかった私は、せめて社員が出社するまでに、

きれいに掃除をしておくことが唯一、当時の私にできる社員への感謝ではないかと信じておりました。

「超訳 ニーチェの言葉」(ディスカヴァー・トゥエンティワン)

 

己について(019)無限の豊かさは自分にある

同じものを相手にしていても、ある人は一つか二つくらいのことしか、そこから汲み出すことはできない。

このことはふつう、能力の差だと思われている。

しかし実は人は、その物から何かを汲み出しているのではなく、自分の中から汲み出しているのだ。

その物に触発されて、自分の中で応じるものを自分で見出しているのだ。

つまり豊かなものを探すことではなく、自分を豊かにすること。

これこそが自分の能力を高める最高の方法であり、人生を生きてゆくことなのだ。

(ニーチェ「悦ばしき知識」より)

 
<NEXTシステムズバリュー>

その1:格好良さ

  • 自主独立の精神と思いやり
  • 感謝、素直、謙虚、本気、全力

 

(私たちの信条)
1. 私たちは、自主独立の精神に基づき行動し、自らの力で自らの人生を豊かで価値あるものにします。
2. 私たちは、感謝の心を持って真摯にものごとに臨みます。
3. 私たちは、真理を見つめ、常に素直で謙虚な心で、本気で考え、全力で取り組みます。

(社員行動規範)

「社会やお客様、組織や仲間のためになるか」を判断基準とします。

「人として格好が良いか」を評価基準とします。

「実践」をすべてとします。

「かけがえのない人生を」大切に生きてゆきます。

*「人生を大切に生きる」とは、

自分を大切にし、自分を最優先で考えることの延長が、

事業や会社の業務、生活の中で「社会に貢献する」ことになる、

という信念を自分の中にしっかりと持ち、人との関わり合いの中でも独りよがりにならず、

自らの信念に妥協のない毎日を生きてゆくことです。

<NEXTシステムズミッション>

その1:格好いいエンジニアの育成

NEXTシステムズ研修カリキュラム達成の基本的な目的は、

「リーダーシップの習得」です。

ここで言う「リーダーシップ」の定義は、「目的や目標、成果に導く力」です。

それには、知識・経験・思考(デザインする思考力/課題設定の思考力)、

そして斟酌や思いやりなど、人間力が必要となります。

森島 潔<morishima@next-jp.net>

 

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